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Auszubildende zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann (m/w/d)

01.09.2026 Apprenticeship Trier

Wir bei Marienhaus verstehen uns als zukunftsorientiertes Unternehmen im Gesundheits- und Sozialwesen. In einer starken werteorientierten Gemeinschaft begegnen sich tagtäglich über 13.000 Mitarbeitende für den ganzheitlichen Dienst am Menschen.

Unser Team ist auf der Suche nach engagierten Mitarbeitenden, die unsere Vision teilen und gemeinsam mit uns einen Unterschied machen!

01.09.2026
Apprenticeship Trier

Wir bei Marienhaus verstehen uns als zukunftsorientiertes Unternehmen im Gesundheits- und Sozialwesen. In einer starken werteorientierten Gemeinschaft begegnen sich tagtäglich über 13.000 Mitarbeitende für den ganzheitlichen Dienst am Menschen.

Unser Team ist auf der Suche nach engagierten Mitarbeitenden, die unsere Vision teilen und gemeinsam mit uns einen Unterschied machen!

JETZT BEWERBEN!
 

Deine Vorteile

  • Faire Vergütung. Monatliche Vergütung gemäß AVR Caritas:
    • 1.415 Euro im ersten Ausbildungsjahr
    • 1.477 Euro im zweiten Ausbildungsjahr
    • 1.578 Euro im dritten Ausbildungsjahr
  • Praxis- und Unterrichtsphasen im Wechsel. Sie sammeln umfassende Erfahrungen direkt in der Praxis.
  • Individuelle Unterstützung. Profitieren Sie von einer intensiven Praxisbegleitung in unseren Ausbildungsstätten.
  • Karrierechancen. Aussicht auf Übernahme und vielversprechende Perspektiven nach erfolgreichem Abschluss.
  • Attraktive Urlaubstage. Genießen Sie 30 Urlaubstage pro Jahr sowie Sonderurlaub zur Prüfungsvorbereitung.
  • Zusätzliche Benefits. Altersversorgung (KZVK) und eine geförderte Berufsunfähigkeitsversicherung (BVUK).
  • Starttermine: 01.04.2026 und 01.09.2026
 

Dein Arbeitsumfeld

  • Sinnvoller und zukunftssicherer Beruf: Mit einer Ausbildung zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann übernimmst du eine verantwortungsvolle Rolle und leistest einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft.
  • Arbeiten mit und für Menschen: Der tägliche Kontakt mit Menschen steht im Mittelpunkt – Empathie, Engagement und Verantwortungsbewusstsein sind gefragt.
  • Generalistische Ausbildung mit breitem Einsatzspektrum: Du wirst in verschiedenen Pflegebereichen ausgebildet – darunter die stationäre Altenpflege, die Krankenpflege im Krankenhaus sowie die Pflege von Kindern und Jugendlichen.
  • Intensive praktische und theoretische Ausbildung: Neben der Praxis in unserer Senioreneinrichtung sammelst du Erfahrungen in kooperierenden Krankenhäusern und erhältst Unterricht an anerkannten Bildungszentren.
  • Optimale Vorbereitung auf vielfältige Herausforderungen im Pflegealltag: Du erwirbst fundiertes Fachwissen und praktische Kompetenzen für die Betreuung und Pflege von Menschen aller Altersgruppen.
 

Deine Expertise

  • einen qualifizierten Sekundarabschluss / mittlerer Bildungsabschluss oder Abitur / Fachabitur
  • Berufsreife / Hauptschulabschluss mit zusätzlicher abgeschlossener Ausbildung
  • Berufsreife / Hauptschulabschluss mit abgeschlossener Berufsausbildung als Kranken- oder Altenpflegehelfer (m/w/d)
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Kontaktieren Sie bei Fragen bitte

Frau Silke Becker, Tel. 0651/2004-300

Mutter-Rosa-Altenzentrum Trier
Engelstr. 68-78 · 54292 Trier
www.mutter-rosa.de

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Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass Menschen jeglichen Geschlechts, Alters und unabhängig ihrer Ethnizität, sexueller Identität, Behinderung, Weltanschauung oder beruflichen Vorkenntnissen herzlich dazu eingeladen sind, sich bei uns zu bewerben.